就业见习基地是指
发布于：2021-08-10 被浏览：1225次
重庆政府为了帮助青年加强岗位实践锻炼、提升就业能力、促进青年就业，实施《万名青年见习计划》。就业是最大的民生。
而见习基地就是青年进行见习活动的场所，符合条件的企业可向人社局提交申请注册成为就业见习基地。见习基地拥有与员工签订见习协议、接受见习人员、开展见习活动，领取见习补贴的权益。
见习基地的职能合法合规：见习基地应合法经营，制度健全，管理规范。（有营业执照）提供见习岗位：长期稳定的为想要参与就业见习的青年提供符合青年实践能力提升需要，具有一定知识、技术、技能含量和业务内容的全职就业见习岗位。确保见习活动安全：见习基地应确保见习场地安全，具备符合国家规定的劳动保护措施和劳动安全卫生条件；不得安排见习人员从事高风险、高强度和危害青年身心健康的工作。提升见习人员就业能力：见习基地需委派专人负责见习人员工作指导，做好见习人员的岗前培训；帮助见习人员提高技能水平和工作能力。保障见习人员权益：见习人员与见习基地是一种特殊的劳务关系；见习基地不用为见习人员购买社保，但需要为见习人员购买100元的人身意外伤害险（人社局会返还）；见习基地给予见习员工的薪资不能低于地方平均工资水平。
见习补贴
企业注册成为就业见习基地是领取见习补贴的前提条件；
在见习员工见习结束之后，企业可以领取见习补贴。补贴力度为1300元/人/月，见习留用就业率超过50%的企业，补贴力度为1500元/人/月；
见习期最长为12个月，也就是企业最高可领取1.8万元/人的见习补贴。
小二说了这么多，大家对见习基地也有一定了解了；心动不如行动，赶快注册就业见习基地吧，录用24岁以下员工或者高校毕业两年内员工就能领取见习补贴！
见习基地注册流程和申请材料详情可查看小二往期文章或直接咨询小二。
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